浙江省社会科学界联合会研究课题(2012N031)
- 作品数：2 被引量：27H指数：1
- 相关作者：谭凌波谢晋宇陈扬刁宇凡王洪涛更多>>
- 相关机构：复旦大学中国计量学院上海海事大学更多>>
- 发文基金：浙江省社会科学界联合会研究课题国家自然科学基金国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 基于系统动力学的企业成长拐点新解及预测模型构建被引量：1
- 2014年
- 本文在研究企业成长拐点相关文献的基础上,从企业顾客规模的角度对企业成长拐点的内涵进行界定、比对。文章基于系统动力学的视角分析了企业成长的因果关系,并设计企业成长的系统动力学流图,构建了企业成长系统动力学模型。从顾客流失率不同的角度模拟了企业成长的"S型"和"指数型"增长趋势,并对其拐点进行了预测。
- 谭凌波王洪涛刁宇凡
- 关键词：系统动力学
- 人力资源经理的议题营销过程及策略研究被引量：26
- 2013年
- 议题营销是组织内一种影响活动,它对于人力资源经理推行新理念、新政策具有特殊意义。本研究通过深度访谈,采用事件轨迹分析法研究了人力资源经理议题营销过程,区分了主题式议题营销和方案式议题营销;并将议题营销过程刻划为感知、选择、提出、酝酿、包装和呈现等阶段;识别了每个阶段的关键控制点。通过文本编码法研究了人力资源经理议题营销策略,分析了人力资源经理议题营销策略与普通议题营销策略、积极影响策略的差异,并构建了议题营销过程和策略的整合模型。本研究拓展了人力资源经理胜任特征模型、从议题营销的视角研究了人力资源战略角色的实现,有利于提升人力资源部门在组织内的地位和影响力。
- 谭凌波谢晋宇陈扬
- 关键词：人力资源经理
