教育部“新世纪优秀人才支持计划”(NCET-12-0924)
- 作品数：6 被引量：55H指数：3
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- 发文基金：教育部“新世纪优秀人才支持计划”国家自然科学基金中央高校基本科研业务费专项资金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 迎合监管与公允价值会计运用——来自中国上市银行的经验证据被引量：2
- 2014年
- 以我国A股上市银行2007-2012年数据为研究样本,分析公允价值会计的引入与商业银行迎合资本监管行为调整之间的关系。研究发现:(1)我国商业银行采用公允价值会计的偏好及运用程度确实对其资本充足率产生重要影响;(2)当商业银行面临核心资本充足率监管压力时,银行管理层倾向于持有交易性金融资产进行资本管理;(3)当商业银行预计当期资本充足率较低时,管理层倾向于持有交易性金融资产。进一步研究发现,四大国有银行与非四大国有商业银行在运用公允价值会计迎合监管行为方面没有显著差异。研究结论为商业银行存在迎合资本监管要求而利用公允价值会计进行有关资产经营管理行为调整提供了经验证据,为我国已于2013年1月1日实施的《商业银行资本管理办法(试行)》提供了证据支持。
- 谭洪涛汪洁黄晓芝
- 关键词：公允价值会计金融监管
- 家族企业“亲属抱团”能提高股价信息含量吗
- 2021年
- 家族企业"亲属抱团"是指实际控制人的亲属担任企业的非独立董事、监事或其他高级管理人员。为了检验"亲属抱团"家族化治理模式对其股价信息含量的影响,本文以2010—2017年中小板和创业板家族企业上市公司为研究样本进行实证检验。研究发现,根据社会情感财富框架,家族企业"亲属抱团"通过提高会计信息质量,与股价信息含量呈现正相关关系。但这一现象只有在任职亲属全部为近亲亲属时显著。进一步分析发现,当家族企业拥有政治关联或者所处地区市场化程度较高时,该关系更为显著。这为民营企业的可持续发展提供了治理模式和经验证据,也为投资者挖掘和利用信息提供了新的判断视角。
- 谭洪涛于淼
- 关键词：家族企业股价信息含量
- 公允价值盈余波动的风险相关性实证研究被引量：3
- 2013年
- 本文研究了历史成本净利润、净利润和综合收益总额三类与公允价值相关的盈余波动的风险信息含量。发现金融业资本市场的投资风险对盈余波动的反应要比非金融业更为敏感;净利润波动的信息和增量信息与资本市场的投资风险和股价存在显著的相关关系,净利润是衡量资本市场投资风险的最核心的盈余指标;综合收益总额波动的信息和增量信息与资本市场的投资风险和股价具有较弱的显著相关性,综合收益总额是衡量资本市场投资风险的重要盈余指标。
- 谭洪涛黄晓芝汪洁
- 关键词：公允价值盈余波动利率风险
- 影子银行的兴起及其对财务报告的挑战被引量：1
- 2013年
- 2008年美国次贷危机的爆发让人们开始关注新兴金融实体———影子银行。影子银行作为传统融资业务的重要补充方式,为社会资金带来了极大的流动性。但是由于其疏于监管,信息披露弱化导致其中暗含了巨大风险,一旦大规模触发,必将引起市场恐慌。文章从影子银行的涵义入手,对影子银行的产生与发展进行了探讨,并提出了其对财务报告的挑战,以期为信息披露的规范提供帮助,使影子银行真正发挥其积极的经济作用。
- 谭洪涛
- 关键词：影子银行财务报告信息披露
- 非标准审计意见足以保护审计师吗？--基于证券执法的证据被引量：9
- 2015年
- 本文以2001—2012年93家因虚假陈述被证监会惩戒的公司和39家审计师被同时惩戒的公司为研究样本,采用Bivariate probit和两阶段最小二乘法模型对审计意见和审计师惩戒之间的关系进行了验证。研究结果表明,我国审计师出具非标意见反而越易受到惩戒,且惩戒程度也越高的悖论,这与我们的预期不符。而进一步研究发现,这是由于审计意见变通所导致。监管部门有效发现了审计意见变通行为,因此审计师仅出具非标意见不足以保护自身,只有有效披露公司的重大错报,出具正确恰当的审计意见才可以远离惩戒。本文的研究对于正确认识审计师惩戒有着重要的启示,同时为监管机构出台更加有效的审计监管政策提供一定的借鉴。
- 谭洪涛张筱
- 关键词：审计意见审计意见变通
- 集团内部权力配置与企业创新——基于权力细分的对比研究被引量：40
- 2019年
- 集团创新能力的提升依赖内部资源的有效整合,而资源配置的关键在于权力的分配。在讨论集团权力配置时,现有文献倾向于将权力概念抽象化,未能论及细分权力对创新的作用机制。本文以财权、事权、人事权三项细分权力为视角,引入资源、治理、效率与激励四种作用因素,探讨了权力配置对创新的作用机制,并以2007—2017年A股上市公司为样本,检验了细分权力与企业创新的关系。研究发现:财权集中的资源效应与治理效应大于效率与激励的损失,对创新具有正向影响;事权集中的效率与激励损失大于资源效应与治理效应,对创新具有负向影响,但在重视基础研究的行业中,资源集中的正效应更加凸显,事权集中有利于创新;人事权集中的效率与激励损失大于治理效应,对创新具有负面影响。进一步研究发现,财权的资源效应体现在创新减少了对外部资金的依赖;细分权力对一般管理活动的作用机制不同于对创新活动的作用机制;各细分权力之间存在交叉影响;独立研发机构能够优化权力配置的作用机制;多元化经营对财权集中具有正向调节作用。本文的研究不仅丰富了集团创新与企业权力配置的相关文献,并且为集团改善创新治理、提升创新能力提供了有力的理论与经验证据。
- 谭洪涛陈瑶
- 关键词：企业集团权力配置
