江苏省高职教育研究会教育研究课题
- 作品数：93 被引量：496H指数：11
- 相关作者：胡清陶亦亦盛海洋蒋龙余易飚更多>>
- 相关机构：镇江高等专科学校苏州市职业大学江阴职业技术学院更多>>
- 发文基金：江苏省高等教育教改立项研究课题江苏省现代教育技术研究“十一五”规划课题江苏省“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象资助项目更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学自动化与计算机技术更多>>
- 高职教育实践教学体系的构建被引量：7
- 2008年
- 文章在指出高职教育实践教学体系构建依据的基础上,分析影响高职教育实践教学的因素,并根据高职教育的培养目标和质量标准,对高职教育实践教学体系的构建提出建议。
- 王敏杰
- 关键词：高职教育实践教学
- 大学生开展人文素质教育的策略研究被引量：2
- 2010年
- 素质教育是"十一五"期间我国教育的主题,人文素质教育是素质教育的重要方面。侧重从高职高专角度阐述了人文素质教育作为一种教育理念,须体现在人才培养全过程。构建人文素质教育体系,应培养具有健全人格、全面发展的高素质大学生和具有较高人文素质的教师队伍。
- 张泰张芳慧
- 关键词：人文素质教育理念
- 变幻风云收眼底 凝神聚力铸英才——试论“秘书专业+X专业(双专科)”人才培养目标被引量：1
- 2006年
- 高等专科学校秘书专业改革因社会、市场的需要势在必行。“秘书专业+X专业(双专科)”人才培养目标必须在德和艺两大层面上进行建构。只有各方面力量的凝聚交汇,才能保证人才培养目标的实现和超越。
- 徐晓明
- 关键词：秘书
- 论大学生思想政治教育创新体系
- 2010年
- 针对当前思想政治教育工作存在的一些弊端,提出了思想政治教育工作体系的四个创新点:大学生思想政治教育的目标体系创新;思想政治教育工作保障体系创新;思想政治教育工作方法体系创新;思想政治教育工作体系管理模式创新。
- 蒋龙余
- 发挥高校后勤服务教育功能 提升学生就业创业能力被引量：2
- 2006年
- 在高校后勤社会化改革向纵深推进的过程中,应该更加理性地思考、分析高校后勤社会化的地位和功能。我们应从更广远的视野来认识高校后勤社会化的教育属性,力求以市场经济为纽带,把后勤社会化与学生就业、创业能力的培养结合起来,以充分发挥后勤社会化的育人功能。
- 戴光辉吴登云
- 关键词：高校后勤改革就业创业能力
- 我国高校后勤社会化改革的历史沿革与属性分析被引量：4
- 2006年
- 高校后勤工作是一项基础性、全局性和保障性工作。我国高校后勤社会化改革经历了一个长期酝酿、迅速发展、不断完善的阶段。社会化改革之后的高校后勤工作出现了教育性与市场性、依附性与垄断性、经营性与服务性、规范性与灵活性、长效性与短效性等多重属性。后勤消费个性化、后勤服务人性化、后勤管理企业化、后勤运作市场化等开始成为我国高校后勤服务的新特征。
- 丁钢
- 关键词：高校后勤后勤社会化历史沿革
- 以职业能力为本位的实训教学考评模式探讨被引量：14
- 2009年
- 本文结合现代职业核心能力的要求及苏州市职业大学文秘专业的实训考评工作经验，指出应建立科学可行的实训教学效果评价指标体系和动态、多样化的实训考核方式。
- 王敏杰
- 关键词：高职教育实训教学考评模式
- 基于层次分析法的高职教学质量评价研究被引量：2
- 2010年
- 提出应用层次分析法(AHP)建立高职教育教学质量评价模型的设想,详细阐述了层次分析法在评价模型构建中的具体应用,为目前高职教学质量评价提供一种实用而有效的方法。
- 乔维德
- 关键词：高职教学质量层次分析法
- 论高职教学质量的监控与评价体系的构建
- 2008年
- 高职院校建立教学质量监控与评价体系是提升高职院校教学质量的重要举措之一。在对以往高职教学质量监控与评价体系及其运行实践中存在不足进行全面反思的基础上，提出进一步完善高职教学质量监控与评价体系的较为可行的设想与实施办法。
- 刘增武袁彩哲乔维德唐良骍
- 关键词：高职教学质量
- 基于层次分析法的高职教学质量评价研究
- 2008年
- 本文提出应用层次分析法（AHP）建立高职教育教学质量评价模型的设想，详细阐述了层次分析法在评价模型构建中的具体应用，为目前高职教学质量评价提供一种实用而有效的方法。
- 乔维德杨国铭刘增武
- 关键词：高职教学质量层次分析法
