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浙江省哲学社会科学规划课题(N05GL02)

作品数:4 被引量:10H指数:2
相关作者:夏凤郑文哲陈亮更多>>
相关机构:浙江师范大学丽水职业技术学院义乌工商学院更多>>
发文基金:浙江省哲学社会科学规划课题更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇经济管理

主题

  • 2篇制权
  • 2篇企业
  • 2篇控制权
  • 2篇家族
  • 2篇家族企业
  • 1篇人力资本
  • 1篇人力资本投资
  • 1篇人力资本投资...
  • 1篇投资者
  • 1篇企业人力资本
  • 1篇企业人力资本...
  • 1篇资本
  • 1篇资本投资
  • 1篇作用机制研究
  • 1篇管理专业
  • 1篇管理专业化
  • 1篇测评
  • 1篇测评体系

机构

  • 2篇浙江师范大学
  • 1篇丽水职业技术...
  • 1篇义乌工商学院

作者

  • 3篇夏凤
  • 2篇郑文哲
  • 1篇陈亮

传媒

  • 2篇统计与决策
  • 1篇科技与管理
  • 1篇北京交通大学...

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2008
  • 2篇2006
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
家族制企业的控制权类型及其转换被引量:6
2006年
为了科学认识现阶段中国民营经济主体性制度安排的家族制企业,界定了家族制企业的制度本质,并分析了这些控制权的内容和类型,揭示出家族制企业制度变迁的路径,是一个从传统控制权向现代控制权逐渐转换的、连续的、复杂的、动态的结构调整过程。
郑文哲夏凤
关键词:控制权
家族企业人力资本投资风险识别及测度被引量:3
2006年
郑文哲夏凤
关键词:企业人力资本投资家族投资者
家族制企业管理专业化的测评体系被引量:1
2008年
管理的专业化是企业发展到一定历史阶段的必然要求,能否有效而顺利地实施这一转换,已成为相当一部分民营企业实现管理制度创新的关键。文章通过分析家族制企业管理专业化的影响要素,解读家族制企业管理专业化的测评指标,进而构建测评体系,并进行实际运用,考察家族制企业管理专业化发展的现状。
夏凤
关键词:管理专业化测评体系
家族企业制度变迁中的控制权作用机制研究——以浙江省为例
2012年
家族企业制度变迁的实质是为了实现企业现有制度安排无法创造的"潜在利润",企业控制权逐步向创业家族范围以外重新优化配置,是家族控制与企业控制博弈的过程。控制权的具体作用机制体现为:控制权对核心要素的价值共享、控制权内部辐射作用、控制权孵化能力,在这三个方面的共同作用下,家族企业制度变迁体现出不同于家族管理与现代管理的特点,"现代家族企业"也就成为企业选择的最佳管理模式。
陈亮
关键词:家族企业控制权
共1页<1>
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