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陕西理工学院科研基金(SLGQ0520)

作品数：5 被引量：6H指数：1
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文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学
  • 1篇天文地球

主题

  • 3篇科研创新团队
  • 3篇创新团队
  • 1篇心理
  • 1篇心理契约
  • 1篇团队
  • 1篇契约

机构

  • 3篇陕西理工大学

作者

  • 3篇蒋满秀

传媒

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  • 1篇科技信息
  • 1篇湖南农机（学...

年份

  • 3篇2010
共 5 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
浅析心理契约在科研创新团队中的建立被引量：1
2010年
在实际工作中,除了明文规定的、必要的协议外,在科研创新团队与其成员之间建立一种隐含的、非正式的心理契约,对实现科研创新团队的目标和管理科研创新团队有着十分重要的意义。本文依据心理契约的相关理论,在科研创新团队中提出确定有意义有吸引力的目标、进行顺畅的团队沟通、营造信任合作的团队氛围和正确评价成果和合理支付酬劳等来建立心理契约。
蒋满秀
关键词：科研创新团队心理契约
科研创新团队的相关理论研究被引量：4
2010年
组建科研创新团队,首先要弄清团队、创新团队和科研创新团队等概念的基本内涵及其特征,这是进行下一步研究科研创新团队的组建和管理的概念基础和理论前提。在分析团队、创新团队的理论基础上得出科研创新团队的概念。
蒋满秀
关键词：团队创新团队科研创新团队
科研创新团队的基本构造要素研究被引量：1
2010年
科研创新团队本质上是一类性质特殊、结构合理、功能强大的科技活动主体。在科研创新团队建设中不仅需要了解其理论基础,同时要对其基本构造要素予以充分的考虑,这样的团队建设才能达到预期的效果。本文将在阐述组织构造要素和科研组织构成要素的基础上来谈科研创新团队的构造要素。
蒋满秀
关键词：科研创新团队
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共1页<1>
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