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湖北省教育厅人文社会科学研究项目(13d053)

作品数:2 被引量:3H指数:1
相关作者:高苗苗张飞吴金红彭品贺更多>>
相关机构:武汉纺织大学武汉大学更多>>
发文基金:教育部人文社会科学研究基金湖北省教育厅人文社会科学研究项目国家社会科学基金更多>>
相关领域:文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇党政
  • 1篇党政领导
  • 1篇党政领导干部
  • 1篇行政
  • 1篇行政文化
  • 1篇意蕴
  • 1篇社会意蕴
  • 1篇年轻领导干部
  • 1篇网络
  • 1篇网络表达
  • 1篇领导干部
  • 1篇基于网络
  • 1篇焦虑
  • 1篇公共
  • 1篇公共事件
  • 1篇公民
  • 1篇国家领导制度
  • 1篇干部
  • 1篇干部队伍
  • 1篇干部队伍结构

机构

  • 2篇武汉纺织大学
  • 1篇武汉大学

作者

  • 1篇吴金红
  • 1篇彭品贺
  • 1篇张飞
  • 1篇高苗苗

传媒

  • 1篇领导科学
  • 1篇理论界

年份

  • 2篇2014
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
公民网络表达、议题构建及社会意蕴研究——基于网络公共事件被引量:3
2014年
公民网络表达在拓展公民自由权利、促进社会发展等方面起到重大作用。在网络互动过程中,特定网络表达能激起强烈社会回应,进而造就了一系列的网络公共事件。综观网络公共事件,公民网络表达构成了网络互动的起点,在议题上形成了个人议题、社会议题和政府议题等分布,并孕育出网络文化意蕴、网络群体意蕴及网络政治意蕴,从而深化了人们对公共领域的探索,培养了人们网络公共精神,为公民社会发展拓宽了基础。
张飞高苗苗吴金红
关键词:网络表达社会意蕴
年轻领导干部权威焦虑及化解之策
2014年
自20世纪80年代邓小平同志发表《党和国家领导制度的改革》以来,我国在党政领导干部的任用上积极推行领导干部年轻化,很多年轻人走上了领导岗位。年轻人走上领导岗位,使我国干部队伍结构及素质得到改善和提高,不仅增强了干部队伍的活力,也保证了干部队伍的持续性及创新性。但是,在我国传统行政文化及行政思维环境中,对于这些年轻领导干部而言,他们的任命、晋升、
张飞彭品贺
关键词:年轻领导干部《党和国家领导制度的改革》干部队伍结构传统行政文化焦虑党政领导干部
共1页<1>
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