国家自然科学基金(70871113)
- 作品数：20 被引量：373H指数：10
- 相关作者：曹庆仁李凯许正权孙海李爽更多>>
- 相关机构：中国矿业大学西安交通大学淮北矿业集团更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金中国矿业大学青年科技基金更多>>
- 相关领域：经济管理环境科学与工程矿业工程社会学更多>>
- 煤矿隐患排查治理闭合模式的构建与运行被引量：15
- 2011年
- 隐患排查治理作为煤矿安全管理中的一项基础性工作,对于煤矿安全事故预防有着不可替代的作用。文章针对我国煤矿在隐患排查治理方面普遍存在的问题,基于煤矿风险预控管理的理念,设计并提出隐患排查治理的闭合模式,从模式的构建和运行两方面进行研究,为构建煤矿隐患排查治理长效机制提供一种新的思路。
- 谭斌付雨露曹庆仁
- 关键词：煤矿隐患排查治理
- 开放式创新推动自主创新的路径——基于煤制油技术创新的案例研究被引量：4
- 2009年
- 从我国煤制油技术取得成功的典型案例分析入手,认为煤制油技术取得成功关键依赖于新创新模式的采用,即中外产业联合、企业和国外研究机构合作、本土企业吸收外部人才的自主研发。3种不同的模式最终都取得了煤制油技术创新的重大突破,从而使我国完全掌握了煤制油的核心技术,为煤制油产业化发展奠定了坚实基础。3种不同的模式包含共同特征:企业技术创新已经突破了传统封闭创新模式,一种以吸收外部知识资源促进内部技术创新的开放式创新正变得越来越有效。从理论上分析开放式创新和自主创新的关系,并提炼实现开放式创新的4条主要路径。
- 孙海许正权
- 关键词：煤制油技术自主创新开放式创新技术吸收能力
- 我国风险投资业的现状及效应分析被引量：6
- 2009年
- 风险投资在我国已经运行了三十多年,但目前风险投资对促进我国高科技孵化及国民经济成长的贡献却仍然非常有限。文章通过对我国风险投资业的现状及其在资金配置效应、资源整合效应、体制互动效应等方面的分析,得出在中国当前国情下,应该大力发展风险投资业的结论。
- 徐强李垣
- 关键词：风险投资
- 煤矿安全管理中的常见组织错误及其防控途径被引量：39
- 2010年
- 组织错误研究是人误研究的新方向,它是引发事故的根本原因。本文在总结组织错误理论研究现状的基础上,对组织错误理论的定义进行重新梳理,分析了煤矿安全管理中的组织行为,揭示了我国煤矿安全管理中常见的组织错误问题及其危害,提出防控途径和措施,为有效地预防和减少因组织错误而导致的煤矿事故,加强煤矿的组织安全管理提供理论支撑。文中指出了不健全的制度、不规范的培训、不系统的管理、不合理的奖惩等是煤矿存在的主要组织错误,并分别提出了相应的预防措施,从深层次着手,多角度进行管理,力争解决这些问题。本文为研究下一步煤矿安全管理中各种组织错误的发生演化路径及其规律,揭示我国现阶段煤矿安全管理中组织错误发展的规律提供了理论基础。
- 谭斌曹庆仁岳文静
- 关键词：煤矿安全管理行为
- 煤矿现场安全管理基本模式的构建与运行被引量：4
- 2011年
- 针对我国煤矿现场安全管理中存在的问题,设计并提出煤矿现场安全管理基本模式,从模式的构建和运行机制两方面进行研究,将安全管理由事后反应处理型转变为事前预防型,并为提高煤矿现场安全管理水平提供一种新思路,从而提高煤矿安全生产管理水平。
- 岳文静曹庆仁
- 关键词：煤矿安全管理走动式管理
- 煤矿安全文化对员工行为安全影响作用的实证研究被引量：72
- 2011年
- 通过将煤矿安全文化看作由安全目标、安全承诺、安全规程、安全激励、安全培训和安全沟通这6个要素构成,利用3个矿业集团289份矿工的问卷调查数据,运用结构方程模型(SEM)方法,实证研究了煤矿安全文化对员工行为安全的影响作用。研究表明:煤矿安全文化通过员工安全能力和安全动机对员工的安全服从行为和安全参与行为具有显著的影响作用,然而不同安全文化要素的影响途径和影响作用是不同的;员工安全能力和安全动机对员工的服从行为和参与行为都具有直接的正向影响作用;安全激励对员工安全服从行为、安全沟通对员工参与行为存在直接正向影响作用。
- 曹庆仁李凯刘丽娜
- 关键词：煤矿安全安全文化
- 我国煤炭安全管理信息系统研究现状与展望被引量：4
- 2012年
- 通过对近5年国内煤炭安全管理信息系统的相关文献进行分析,将研究内容分为一般定性研究、技术工具和系统结构方面的研究3部分。分析发现:对煤炭安全管理信息系统一般性研究数量和深度都严重不足;技术工具研究的领域较集中,主要是GIS和C/S结构的探讨;模块的研究是当前研究的主要内容,而这方面的研究分歧严重,缺乏一个理论框架。对当前的研究者和相关期刊的情况进行了一个统计分析,认为研究团队合理性、研究方向稳定性是当前研究中的主要问题。
- 贺超曹庆仁王建军
- 关键词：煤炭企业安全管理管理信息系统
- 企业人才流失的危机管理被引量：5
- 2010年
- 企业的竞争首先是人才的竞争,人才危机对企业系统的总体目标和利益构成威胁而导致紧张的状态。人才流失的危机管理目标就是变危险为机遇,使企业越过陷阱进入新的发展阶段。因此,企业应建立人才流失的危机管理制度。
- 李爽高云蕾
- 关键词：危机管理
- 煤制油产业化:我国未来运输能源安全战略的路径选择被引量：4
- 2009年
- 随着石油资源的耗竭,石油资源短缺已经引起中国政府的广泛关注,如何新开辟稳定的石油供给渠道、开发石油制品的替代品,已经成为摆在中国政府及企业面前的挑战。文章从石油制品替代角度分析了保证我国未来能源安全的多个途径,在充分发展洁净煤技术的前提下,发展多种可再生的石油制品替代品,将基本可以保证中国能源安全。
- 孙海席酉民
- 关键词：石油资源能源管理
- 各种煤矿安全管理行为及其相互影响作用研究被引量：21
- 2015年
- 为了探究不同煤矿安全管理行为的相互影响关系,用以指导煤矿管理者的安全管理工作实践,在对煤矿安全管理行为内涵进行界定的基础上,运用专家调查法获得了25种煤矿安全管理行为,运用提名分组技术筛选出13种最重要的安全管理行为,运用模糊决策实验室方法对这些安全管理行为的相互影响作用进行研究。通过计算各煤矿安全管理行为间的直接影响矩阵,计算各煤矿安全管理行为间的影响度和被影响度,得到总影响度和净影响度,进而探析不同煤矿安全管理行为之间的相互影响作用特点。又进一步将这13种煤矿安全管理行为划分为5个管理维度,研究了不同安全管理维度之间的相互影响作用特点。结果表明,不同煤矿安全管理行为和安全管理维度的相互影响作用是不同的,煤矿管理者可以根据这些影响作用特点,更加合理地选择和实施各种安全管理行为。
- 曹庆仁李凯
- 关键词：安全管理工程煤矿安全
