江西省社会科学规划项目(05YJ201)
- 作品数：8 被引量：26H指数：5
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- 股份制分配缺陷视角下的企业制度创新被引量：2
- 2007年
- 本文着重对动态股权激励静态模型的设计目标、业绩利润值区间对利润分配的影响、动态股权激励静态模型对团队行为的影响、动态股权激励静态模型的适用范围等展开了讨论。
- 郑玉刚谢永建
- 关键词：股权激励模式动态股权制
- 对新农村建设制度创新若干问题的思考被引量：1
- 2007年
- 新农村建设几年来,从实践来看还基本沿袭着传统的行政管理和计划指导思维模式,而从长远看,新农村建设是一项系统工程,需要从政治、经济、生产、管理、资本运作、消费、保障、教育等涉及农村社会政治经济组织和个人实际行为机制形成的多方面综合入手,辩证施治,大力促进农村各类制度建设的创新。
- 郑玉刚盛儒青
- 关键词：新农村建设
- 解析动态股权激励模型的应用模式被引量：7
- 2007年
- 动态股权激励模型创造了按资分配与按绩分配相融合的新体制,兼顾了人力资本的短期激励和长期激励,实现了所有者和员工的双赢。本文从动态股权激励模型在实践中如何应用的具体问题出发,探讨解决了模型应用中的绩效体系的确立理论、方法以及在分类分层应用模式和全组织统一分配应用模式两种不同模式下的动态股权激励模型的应用等有关问题。
- 郑玉刚
- 关键词：股权激励动态股权制动态股权激励模型
- 动态股权激励模型论纲
- 2007年
- 动态股权激励模型是继动态股权制后一种新的实现股权和分配动态化的激励体系,实现了按资分配与按绩分配的无缝衔接,不仅短期激励效果强,而且通过当年未分配利润的转增能自动使股权份额随业绩增减发生相应变化,有利于形成对员工的长期激励。此外,该模型能广泛应用于各类型组织的绩效考核和分配,适用于各个管理层级和岗位,以及其他任何存在分配性行为的社会活动,是一种真正能够在实务当中无限制使用的新型激励体制。
- 郑玉刚汤幼平
- 关键词：股权激励动态股权制动态股权激励模型
- 动态股权制与动态股权激励模型比较研究被引量：5
- 2007年
- 动态股权制没有完全消弥股份制分配弊端并且在细节设计上也存在一些不利于激励的问题。本文通过一个服务中心案例,指出动态股权激励模型能有效弥补股份制固有激励缺陷,使股权激励效果大大增强,同时可广泛应用于各行业领域分配活动中,而不受是否实行股份制的影响,并能与现行激励方式和政策兼容。
- 郑玉刚盛儒青
- 关键词：股权动态股权制动态股权激励模型
- 动态股权制再创新的几点思考被引量：7
- 2007年
- 动态股权制在实施中取得了较好成绩,但是也存在一些缺点。如何实现再创新,本文提出的动态股权激励静态模型试图解决这一问题。
- 郑玉刚谢永建
- 关键词：股权动态股权制动态股权激励模型
- 探讨新农村建设传统模式的创新——以江西省宜春市彬江镇为例被引量：8
- 2007年
- 我国新农村建设基本上沿袭的是传统模式和思路,对农村建设涉及体制调整的一些深层次问题缺乏足够的探讨和关注。本文从立足体制机制创新出发,基于对江西省一个村镇的调研案例,就新农村建设之农村基层政治组织制度、村民自治制度、经济合作组织机制、融资机制、农民消费模式、环境和风险保障机制,以及基层组织建设和民主模式的再创新等诸方面作了较深入探讨。
- 郑玉刚谢永建
- 关键词：新农村建设
- 动态股权激励动态模型被引量：5
- 2007年
- 动态股权激励动态模型是在静态模型的基础上,结合企业环境的动态变化,重点考虑了企业人员的增减变动、企业高管和其他人员的特殊奖励政策、企业内部的分层分级、奖励股份实施流程等因素变化对模型使用的影响而提出的。该模型能更好地适用于企业实务,为企业与员工价值的双赢做出贡献。
- 郑玉刚
- 关键词：股权激励模式动态股权动态股权激励模型动态模型
