教育部人文社会科学研究基金(05JD630108)
- 作品数：5 被引量：129H指数：4
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- 论我国企业研究与开发人员的绩效评价被引量：13
- 2008年
- 在企业的生产和管理中,研究与开发(R&D)活动以其复杂性而给企业研究与开发人员的绩效评价带来了很大的挑战。本文首先系统论述了研究开发人员绩效考核指标体系的原则;然后从业绩、行为、能力等三个方面构建研究开发人员的绩效考评指标;绩效评价体系还必须建立相关的制度体系作为支持。在此基础上,具体研究了我国企业研发绩效评价中存在的问题,并针对这些问题提出了相应的解决措施。
- 王君彩王淑芳
- 关键词：绩效评价
- 企业研究与开发绩效评价:现状分析及改进思路
- 由于研发活动固有的特点,企业研究与开发（以下也称研发或R＆D）的绩效评价一直是理论和实践上的难题。本文在分析影响企业研发绩效评价因素的基础上,探讨了现行的企业绩效评价体系存在的问题,笔者认为,可以利用平衡计分卡设计企业研...
- 王君彩王淑芳
- 关键词：绩效评价平衡计分卡
- 文献传递
- 企业研究与开发绩效评价:现状分析及改进思路被引量：4
- 2006年
- 由于研发活动固有的特点,企业研究与开发(以下也称研发或R&D)的绩效评价一直是理论和实践上的难题。通过分析影响企业研发绩效评价因素,探讨现行的企业绩效评价体系存在的问题,得出了可以利用平衡计分卡设计企业研发绩效评价指标体系的结论。
- 王君彩王淑芳
- 关键词：绩效评价平衡计分卡
- 企业研发投入与业绩的相关性——基于电子信息行业的实证分析被引量：107
- 2008年
- 在以知识、信息为特征的新经济社会中,企业的发展离不开R&D。R&D是企业成长的源泉和内动力,是企业在市场竞争中取得长期优势的基本保证。那么,企业研发投入与业绩的相关性到底如何,就是理论界和实务界颇为关注的问题。限于企业个体研发数据的非公开披露,国内从微观层面研究研发投入与业绩的相关性的文献较少,而且实证研究也多以一元线性模型为主,本文利用电子信息行业的相关数据,对企业研发投入和业绩的相关性从微观层面进行多元回归的实证分析。结果显示,我国企业研发投入和企业业绩存在不显著的正相关关系,研发强度对企业业绩的影响存在滞后效应。
- 王君彩王淑芳
- 关键词：企业业绩
- 企业无形资产价值增值与价值止损探究被引量：1
- 2006年
- 如何深刻认识无形资产与价值创造、经济贡献的现实联动性与贡献力关系,理性地把握无形资产价值运营中驱动效能与抑制效应的固有规律,更好地强化国有企业无形资产运营进程的价值管理,实现其价值增值与价值止损,则是当今理论界和实务界都需要认真探索和面对的问题。
- 王君彩
- 关键词：无形资产价值止损无形资产运营经济贡献贡献力
- 知识类无形资产的定价缺陷探析被引量：5
- 2006年
- 本文结合知识类无形资产的特点,从未来投资、专有人才、专门技术三个方面阐述了知识类无形资产的定价缺陷。通过系统跟踪和深度分析“美加净”合资前后的品牌价值变化情况,对比分析中华和美加净两个品牌的不同命运,印证了知识类无形资产必须附带有未来投资、专有人才、专门技术等附加条件才能实现其价值的观点,结合案例分析,分别从这三个方面提出应对措施,以防止知识类无形资产流失和提升知识类无形资产价值。
- 王君彩罗晓文
- 关键词：无形资产国企改制资产流失
