山东省教育厅人文社会科学研究计划项目(J05X56)
- 作品数：3 被引量：61H指数：2
- 相关作者：王成义刘琪赵海程亮王林松更多>>
- 相关机构：山东警察学院山东省公安厅更多>>
- 发文基金：山东省教育厅人文社会科学研究计划项目更多>>
- 相关领域：政治法律哲学宗教医药卫生更多>>
- 警察职业倦怠及其干预措施被引量：2
- 2007年
- 本文介绍了警察职业倦怠的含义、危害、现状,分析了影响警察职业倦怠的因素,并提出了干预警察职业倦怠的措施。
- 王成义
- 关键词：警察职业倦怠干预措施
- 警察职业倦怠与自我效能感、工作压力和工作态度的关系被引量：30
- 2007年
- 目的:探讨自我效能感和工作压力对警察职业倦怠的影响以及职业倦怠与工作态度的关系。方法:采用职业倦怠量表、一般自我效能感量表、工作压力和工作态度问卷对425名警察进行调查。结果:①相关分析发现,自我效能感与情感耗竭呈负相关,与人格解体和职业效能感有显著的正相关;工作压力与情感耗竭和人格解体都有显著的正相关,但与职业效能感呈显著负相关。多元回归发现,工作压力对情感耗竭、人格解体及职业效能感都有显著的预测作用,自我效能感对人格解体和职业效能感都有显著的预测作用。②情感耗竭与工作态度有显著的负相关,人格解体及职业效能感与工作态度有显著的正相关。多元回归发现,职业效能感和人格解体能显著地预测工作态度,情感耗竭对工作态度有显著的负向预测作用。结论:自我效能感和工作压力对警察职业倦怠有不同的影响,警察职业倦怠又会影响其工作态度。
- 王成义王林松刘琪程亮
- 关键词：警察职业倦怠自我效能感工作压力
- 警察职业倦怠调查研究被引量：30
- 2006年
- 采用整群抽样法抽取425名警察进行问卷调查,目的在于了解我国警察的职业倦怠状况,以期为预防和干预警察职业倦怠提供现实依据。结果发现:①从整体看,我国警察情感耗竭达中等程度,人格解体程度较高,职业效能感水平也较高。②在人口统计学变量上,男女之间、不同警种之间在职业倦怠三个维度上无显著性差异;工作年限不同的警察只在情感耗竭上达到极其显著性水平;婚姻状况不同的警察只在人格解体上有极其显著性差异;学历水平不同的警察在职业效能感上有差异,但尚未达到显著性水平。
- 王成义刘琪赵海
- 关键词：警察职业倦怠
