教育部人文社会科学研究基金(09YJA630099)
- 作品数：13 被引量：81H指数：6
- 相关作者：邵军巩娜刘志远于小溪王双成更多>>
- 相关机构：上海立信会计学院南开大学上海外国语大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金上海市教育委员会创新基金更多>>
- 相关领域：经济管理自动化与计算机技术政治法律更多>>
- 同一控制下的企业合并:动机与经济后果——基于ST万杰的案例分析被引量：12
- 2012年
- 以ST万杰与山东省商业集团总公司等的合并为例,分析了同一控制下企业合并的动机与经济后果。研究发现:大股东完全控制下的企业合并并没有实现合并的协同效应;合并主要为了避免ST万杰退市,保住壳资源;合并是当地政府推动下的企业合并。研究结论对完善中的同一控制下企业合并的相关政策和法规的制定具有启示意义。
- 邵军张君子
- 关键词：企业合并动机经济后果
- 家族企业、控股股东与股权激励——以自利性假说和道德风险假说为基础被引量：6
- 2013年
- 以2005～2011年公布股权激励计划的152家家族企业上市公司为样本进行研究,根据管理层自利性假说和道德风险假说分析我国家族企业控股股东持股比例对股权激励计划定位与效果的影响。实证结果表明,家族企业上市公司控股股东为了避免管理层可能出现的道德风险而实施股权激励,但控股股东持股比例会影响股权激励给予的股权数量;家族内部的股权结构会影响实际控股股东对股权激励计划的影响,控股股东也会影响股权激励实施的后果。
- 巩娜
- 关键词：家族企业
- 股权激励计划取消与终止会计处理及准则漏洞被引量：4
- 2013年
- 本文以两家上市公司股权激励计划为例,分析比较了资产负债表日后取消股权激励计划以及股权激励计划自然失效两种情形下的会计处理及其经济后果,在此基础上分析了我国会计准则的漏洞,并结合国外相关规定提出了完善建议。
- 巩娜
- 关键词：股权激励会计处理
- 法律对投资者利益保护、公司治理与反收购条款的设立——基于我国A股上市公司的证据被引量：10
- 2013年
- 本文通过手工收集的数据，实证检验了我国上市公司章程中反收购条款的设置与公司代理成本之间的关系。研究结果表明，从整体来讲，金色降落伞条款的设立是对公司管理层的一种保护，不利于投资者利益的保护。公司治理对金色降落伞条款的效应有影响：民营企业设立金色降落伞条款，不利于降低代理成本。但前十大股东持股比例越高，设定金色降落伞条款越不利于降低代理成本。限制提名董事人选的股东资格条款、交错董事会条款、绝对多数条款对于降低上市公司代理成本没有显著的影响。本文的研究结论为法与金融文献提供了公司层面的法律规章同样对投资者利益保护有影响的我国上市公司的经验证据，也将促使我国理论界、立法机构和监管部门重新思考公司层面的法律规章的合理性和可能存在的问题。
- 邵军刘志远于小溪
- 关键词：投资者利益保护公司治理
- 家族企业、股权激励与研发投入被引量：11
- 2013年
- 本文使用2007～2011年家族上市公司数据，分析我国家族上市企业实施股权激励对于企业研发投入的影响，同时分析了高科技行业以及市场化程度所产生的影响。实证结果表明，家族企业有可能基于促进公司研发投入的目的而实施股权激励；股权激励的实施能够促进家族企业管理层提高研发投入；高科技行业的家族业实施股权激励能够更加促进企业研发的投入；不同市场化进程地区的企业实施股权激励对于研发投入的作用有所不同，在市场化进程较高和较低地区的家族企业，实施股权激励不会对于企业研发产生显著正向影响，而在市场化程度居中的地区则会产生显著的促进作用。
- 巩娜
- 关键词：家族企业股权激励
- 企业非效率投资:基于行为经济学的解释被引量：4
- 2014年
- 行为经济学研究按主体不同,可以划分为投资者非理性和管理者非理性两个分支。投资者非理性行为主要表现为投资者情绪,已有研究主要用股权融资渠道观、理性迎合渠道观解释投资者情绪对企业实物投资的影响,用市场驱动并购理论解释投资者情绪对企业并购的影响。管理者非理性行为主要表现为管理者过度自信,已有研究发现,管理者过度自信往往造成过度投资或投资不足,且与并购决策正相关,与并购绩效负相关。未来研究应将投资者非理性和管理者非理性纳入同一框架,考虑不同人文环境下主体非理性行为差异。
- 韩志丽邵军陈敏徐波
- 关键词：非效率投资投资者情绪管理者过度自信企业并购
- 民营企业股权激励计划与研发投入关系分析被引量：15
- 2014年
- 以2008-2011年民营上市公司为样本，使用3SLS回归分析以及DID模型，从外部环境以及内部环境两个方面分析了我国民营企业股权激励计划对于企业研发投入的影响。实证研究发现，民营企业实施股权激励能够促进企业的研发投入，而高科技行业的民营企业实施股权激励能够加强这种正向影响；对于股权激励具体方案的分析表明，激励计划的有效期与研发投入有弱相关关系，行权条件当中非财务指标的使用对于企业研发投入有正向影响，但是相对绩效指标的使用则对于研发投入有抑制作用。
- 巩娜
- 关键词：民营企业股权激励计划外部环境内部环境
- 内部资本配置效率研究的新进展被引量：2
- 2013年
- 文章系统地梳理了内部资本配置效率的理论和经验研究,主要包括两方面内容:一是影响内部资本配置效率的外部因素;二是影响内部资本配置效率的内部因素。评价现有文献的价值和存在问题,为我国企业内部资本市场的理论研究和实践提供启示。
- 邵军边姝予于小溪
- 关键词：内部资本配置影响因素
- 同一控制下企业合并的经济后果——基于友谊股份的案例分析被引量：4
- 2014年
- 文章以友谊股份与百联股份合并为例,分析了同一控制下企业合并的经济后果。研究发现,友谊股份利用国家的利好政策,通过与百联股份进行的同一控制下的企业合并,对其上下游企业进行整合,完善了其价值链,扩大了市场份额,提升其竞争力。其财务状况得到了改善的同时,发展能力也得到了一定程度的提高。通过对其股票收益率与市场平均收益率的分析,发现市场比较认可友谊股份所做的合并。
- 钱志昂柳景源丁漪邵军
- 关键词：企业合并经济后果
- 垂直整合与内部资本配置效率——基于比亚迪的案例研究被引量：8
- 2014年
- 从内部资本配置的视角,以比亚迪公司垂直整合为案例分析对象,考察在新兴市场经济国家,企业垂直整合对其内部资本配置效率的影响。研究结果表明,垂直整合是有限度的,垂直整合和内部资本市场的配置效率之间并非简单的正相关关系。比亚迪公司进行了独特的垂直整合,使其从兴盛跌入低谷又走上回升。过度的垂直整合非但不会提高企业竞争力,反而会缩小盈利空间,甚至造成资金链的断裂。适度的垂直整合才能提高企业内部资本配置效率,增强企业竞争力。研究结论为内部资本配置研究提供了垂直整合视角的案例证据。
- 钱翼晟许舸韩萍孙吉汪雅琼邵军
- 关键词：内部资本市场
