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国家自然科学基金(79925004)

作品数:26 被引量:403H指数:11
相关作者:李垣张完定赵更申刘海潮刘新民更多>>
相关机构:西安交通大学山东科技大学西安财经学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金教育部跨世纪优秀人才培养计划山东省软科学研究计划更多>>
相关领域:经济管理社会学自然科学总论更多>>

文献类型

  • 26篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 26篇经济管理
  • 2篇社会学
  • 1篇自然科学总论

主题

  • 14篇企业
  • 4篇实证
  • 4篇企业家
  • 4篇绩效
  • 4篇技术创新
  • 3篇企业管理
  • 3篇交易
  • 2篇业绩
  • 2篇实证研究
  • 2篇企业绩效
  • 2篇企业家才能
  • 2篇转型经济
  • 2篇资本
  • 2篇自主创新
  • 2篇内部控制
  • 2篇客户
  • 2篇客户关系
  • 2篇客户关系管理
  • 2篇关系管理
  • 2篇合作创新

机构

  • 19篇西安交通大学
  • 3篇山东科技大学
  • 3篇西安财经学院
  • 2篇大连理工大学
  • 1篇中原工学院

作者

  • 17篇李垣
  • 7篇张完定
  • 3篇刘新民
  • 3篇赵更申
  • 3篇刘海潮
  • 2篇任峰
  • 2篇陈金贤
  • 2篇雷巧玲
  • 2篇刘益
  • 1篇冯进路
  • 1篇陈龙波
  • 1篇龚毅
  • 1篇孙爱英
  • 1篇徐锐
  • 1篇方润生
  • 1篇王龙伟
  • 1篇宋宇
  • 1篇赵永彬
  • 1篇弋亚群
  • 1篇赵兰

传媒

  • 3篇南开管理评论
  • 3篇科研管理
  • 3篇当代经济科学
  • 2篇预测
  • 2篇管理科学学报
  • 2篇山东科技大学...
  • 2篇中原工学院学...
  • 1篇系统工程
  • 1篇数量经济技术...
  • 1篇科技进步与对...
  • 1篇情报杂志
  • 1篇西安交通大学...
  • 1篇管理工程学报
  • 1篇Journa...
  • 1篇西安电子科技...
  • 1篇管理学报

年份

  • 1篇2009
  • 1篇2008
  • 5篇2006
  • 1篇2005
  • 7篇2004
  • 3篇2003
  • 7篇2002
  • 2篇2001
26 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
企业关键资源及其形成与配置机制被引量:27
2001年
本文基于企业资源基础论,提出了一个推论:企业关键资源的优势和特色决定了企业在市场中竞争力的大小。根据这个推论,阐述了企业关键资源的性质、特征及其分布状态,分析了企业关键资源的形成机制和配置机制。研究结果认为,企业关键资源并不是固定不变的,市场需求和竞争状态的变化会导致企业关键资源的分化;企业技术创新与扩散能力、组织能力与业务流程,共同构成了企业能力供给系统,其对企业竞争优势的培养意义重大。
方润生李垣
关键词:企业资源竞争优势
企业内部控制机制对创新模式选择的影响分析被引量:37
2006年
本文通过理论分析建立了企业内部控制机制与创新模式之间的理论模型,提出了企业内部战略控制与企业的突变创新正相关,与渐进创新负相关,企业内部财务控制与突变创新负相关,与渐进创新正相关的假设,并通过实证分析验证了这些假设,为企业创新选择提供了理论支持。
刘新民李垣冯进路
关键词:财务控制突变创新
战略导向、组织柔性对创新选择影响的实证研究被引量:9
2006年
本文整合已有的对企业战略导向及技术创新选择的研究,并引入组织柔性机制,采用多行业的大样本数据,运用结构方程模型,实证分析检验了企业家导向和市场导向对组织柔性及企业创新方式选择的影响,以及资源柔性和能力柔性对于企业自主创新及合作创新的影响,从而为企业提高创新效率提供了有效路径。
赵更申雷巧玲陈金贤李垣
关键词:资源柔性
竞争压力、战略变化、企业绩效间的结构关系--我国转型经济背景下的研究被引量:23
2008年
从构建竞争压力、战略变化和企业绩效间的独立假设入手,基于来自全国10省市重要工业行业样本企业的数据,运用结构方程模型对3要素间结构关系进行了验证,主要结论包括:①相对竞争压力等产业环境因素而言,宏观经济因素在我国企业战略变化过程中发挥着更重要的作用,而企业内部要素正成为我国企业战略变化的重要约束条件;②战略变化对企业绩效具有重要影响,经济转型的深刻性和普遍性使得各行业企业依据环境需要进行战略调整对企业的生存和发展具有重要意义;③竞争压力同战略变化一起成为决定企业最终绩效的重要变量,它不但对绩效有直接影响,还会通过战略变化对其产生间接影响。
刘海潮李垣
关键词:企业绩效转型经济
试论高新技术企业组织控制与自主、合作创新之间的关系被引量:3
2004年
 研究了高新技术企业中不同的组织控制方式与企业的自主、合作创新之间的关系.分析表明,在高新技术企业,战略控制能促进企业的自主、合作创新行为.研究认为,高新技术企业要大力推进企业的自主、合作创新以提高企业绩效,就应该采取战略控制而非财务控制的组织控制方式.
赵兰李垣
关键词:自主创新合作创新技术创新
管理者激励组合的理论探讨被引量:75
2002年
本文主要对管理者实施非物质激励和激励组合进行的研究。首先 ,论文分析了非物质激励的作用 ,并提出了计量非物质激励的模型。随后 ,管理者组合激励模型被建立。在进行了静态分析的基础上 ,论文对组合激励模型中有关参数的变化含义进行了深入分析 ,说明了组合激励的意义在于 :在一定物质条件和激励成本约束下 ,管理者的效用可以达到最优化。文章最后给出了主要结论。
李垣张完定
关键词:非物质激励人力资本企业管理
企业非正式制度下创新行为的形成机制被引量:3
2004年
基于企业非正式制度的特征和作用,分析了企业非正式制度下行为主体之间的关系以及组织氛围对行为主体创新活动的影响,阐述了企业内部非官方活动促进企业创新的内在逻辑。
方润生
关键词:非正式制度
转型经济时期战略变化过程研究——基于主体影响和控制的观点被引量:4
2004年
本文整合并扩展了代理理论、控制理论对于战略变化的研究内容,将主体影响、内部控制和战略变化速度和幅度纳入统一的分析框架,建立了解释不同企业战略变化过程差异的理论模型。文章认为政府、股东、经营者三种利益主体在企业决策中影响力的不同将导致企业选择内部控制方式(财务控制和战略控制)的差异倾向,从而影响到企业战略变化决策的制定和执行,最终会对战略变化速度和幅度产生显著的影响。
刘晓敏李垣
关键词:经济转型企业管理内部控制绩效评估财务控制
产品生命周期对技术创新影响的实证研究被引量:37
2003年
产品生命周期的不同阶段 ,技术创新的重点不同。本文在前人研究的基础上 ,利用问卷调查获得的数据 ,发现转型时期中国国有企业在产品生命周期中 ,产品创新和工艺创新的特征与经典研究结论存在差异 ,通过引入财力限制和创新投入两个变量 。
任峰李垣赵更申
关键词:产品生命周期技术创新
基于网络的企业营销活动实证分析被引量:11
2003年
网络的应用对企业传统的营销方式产生了冲击。本文利用对近百家企业问卷调查获得的数据,运用实证的方法,证明了我国企业由于使用网络改善了其营销活动并有利于提高了营销绩效,并进一步分析了客户关系管理与信息管理在网络环境下职能的变化。
任峰李垣孙爱英
关键词:营销绩效实证分析交易成本客户关系管理
共3页<123>
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