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全国高职高专英语类专业教学改革课题(GZGZ7610-172)

作品数:3 被引量:2H指数:1
相关作者:赵卉卉吴娜梁晶更多>>
相关机构:天津对外经济贸易职业学院更多>>
发文基金:全国高职高专英语类专业教学改革课题更多>>
相关领域:语言文字更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇语言文字

主题

  • 3篇英语
  • 3篇商务
  • 3篇商务英语
  • 3篇听说
  • 3篇高职
  • 3篇高职商务
  • 3篇测评
  • 3篇测评体系
  • 2篇英语听说
  • 2篇英语专业
  • 2篇商务英语听说
  • 2篇商务英语专业
  • 2篇高职商务英语
  • 2篇高职商务英语...
  • 1篇英语听说能力
  • 1篇语言
  • 1篇语言测试
  • 1篇听说能力
  • 1篇综合测评
  • 1篇综合测评体系

机构

  • 3篇天津对外经济...

作者

  • 1篇梁晶
  • 1篇吴娜
  • 1篇赵卉卉

传媒

  • 2篇中国商界
  • 1篇21世纪(理...

年份

  • 3篇2010
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
探究高职商务英语专业听说测评体系建立的理论基础
2010年
建立一个全新的英语听说结合的测评体系,有效地服务于用人企业以遴选合适的人才,也可作为高职英语教学的检验工具。测试部分将依据两个主要理论进行构建,即交际语言测试和听说不可分割。
梁晶
关键词:高职商务英语听说测评体系
高职商务英语专业听说测评体系的题型探索
2010年
英语听说能力越来越受到社会的重视,同时有效的英语听说的测试,也是用人单位选拔合格人才的途径。为此目的,高职商务英语专业听说测评体系应运而生。科学的题型设计是保证此测试信度和效度的前提。考查英语的听说能力实际上就是考查语言的交际能力,因此测试题型以交际语言测试模式为基础。测试形式将听与说同时进行检测,题型体现交互性,交际性,真实性及任务性。
吴娜
关键词:交际语言测试交互性交际性
综合评价机制引入“高职商务英语听说能力综合测评体系”的创新与重要性被引量:2
2010年
本文探讨了在以听说领先的高职英语教学改革模式下,如何运用语言测试的相关理论,优化高职英语测试体系,将综合评价机制引入此体系,弥补目前高职商务英语听说能力综合测评体系的空白。
赵卉卉
关键词:高职商务英语听说
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