教育部人文社会科学研究基金(10YJA630009)
- 作品数：14 被引量：108H指数：6
- 相关作者：晁罡程鹏熊吟竹申传泉岳磊更多>>
- 相关机构：华南理工大学美国夏威夷大学上海交通大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金广东省科技攻关计划更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学更多>>
- 西方商业伦理教育沿革及影响研究被引量：3
- 2012年
- 回顾了西方商业伦理教育的缘起和发展历程,从商业伦理教育目标、课程教学方式和教学评价体系三个方面论述了商业伦理教育的内容体系,探讨了商业伦理教育对学生伦理取向的影响,提出西方商业伦理教育对中国的启示。本文发现西方商业伦理的迅速发展乃是源自于深刻的社会现实需要,西方学者结合自己的文化传统在商业伦理研究、教学等方面均取得了丰硕的成果。中国当前的经济和社会现实与几十年前的西方有近似之处,我们可以借鉴西方的经验,扎根中国的文化传统,推动商业伦理教育在中国的发展。
- 晁罡程鹏鲁常玉
- 关键词：商业伦理伦理教育社会责任
- 城市建筑废弃物信息平台建设状况调查及相关建议被引量：1
- 2013年
- 目前我国主要城市对建筑废弃物的处理方式单一、效率低下,没有充分实现建筑废弃物的再生价值,同时又造成大量的资源浪费,主要原因在于信息发布不及时、不对称。通过透明高效的信息平台构建,及时整合、发布建筑废弃的综合信息,在有限时间内更好地处理城市建筑废弃物。
- 晁罡陈丹张丹
- 关键词：城市建设建筑废弃物信息平台
- 基于员工视角的企业社会责任对工作投入影响的实证研究被引量：27
- 2012年
- 构建了企业社会责任、组织认同和工作投入三者之间的研究模型,并基于员工视角将企业社会责任分为员工、消费者和环境3个维度,将组织认同分为认知、评价和情感3个维度,发现企业对员工和消费者履行社会责任对工作投入均呈显著的直接正向影响;履行环境责任对工作投入的直接影响并不显著,但可通过情感性组织认同对工作投入产生显著正向影响。研究结果表明,企业履行社会责任并非负担,而是提升员工工作投入度和向心力的重要内部行销工具。企业亦有必要加强履行社会责任的内部宣传,这样既可增强员工对企业的认同,从文化情感上吸引员工,又可提升员工的工作投入程度。
- 晁罡程鹏张水英
- 关键词：企业社会责任组织认同
- 中国大陆台资企业的跨文化管理研究被引量：1
- 2012年
- 分析大陆台资企业跨文化冲突在人力资源管理、领导风格、工作价值观三个方面的具体表现,并基于霍夫斯塔德的跨文化管理模型对大陆台资企业跨文化差异的原因进行剖析,提出大陆台资企业跨文化管理的具体对策。
- 晁罡王婧
- 关键词：跨文化两岸
- 从历史与哲学理解儒家全球领导力:古典模型与现代模型被引量：7
- 2014年
- 在深入剖析儒家政治领导力的经典模型的基础上,提出了一个基于儒家文化观的政治领导力新模型。该模型以实用道德与公正道德的新融合为基础,吸收了儒家传统的核心价值精髓,并尝试在全球化的背景中对儒家经典领导力予以分析。这一新模型致力于不懈追求不同文化传统下国与国间的和谐以及和谐发展的功能。同时,该模型证明了当得到适当支持时,道德如何以及为何能成为给世界带来和谐与发展的主要力量。
- 成中英晁罡熊吟竹王婧岳磊
- 关键词：儒家领导力C理论民主
- 义利取向模型:企业社会责任简析
- 2015年
- 义利观是整个儒家思想体系的核心和精髓,在很多方面对现代企业的经营管理产生了重大影响。在众多学者对义利观与企业行为的研究之中,没有深入探讨义利观是如何影响企业行为这一问题。同时,有的学者总是笼统的将经济、法律责任划归于利取向,而将伦理、慈善责任划归于义取向,从而忽视了企业责任行为的义利两重性问题。本文从企业社会责任这一视角,建立企业社会责任义利模型,详细分析了义利观如何影响企业社会责任的内部机理。同时指出,四种企业责任都包含有义利两种取向,而不是单纯的利取向或义取向。
- 叶志科申传泉
- 关键词：企业社会责任义利观
- 基于义利平衡观的社会责任取向与持续经营之关系——一家转制医院的案例研究
- 2014年
- 本文选取一家具有50多年发展历程的转制医院RQ医院为研究对象,通过案例研究的方法,对其在公立医院和股份制医院两个不同发展阶段的社会责任取向、社会责任行为和持续经营的情况进行了对比研究。研究发现:社会责任取向分为义取向和利取向两种,医院的义(利)取向越高,社会责任行为越高(低);义利平衡的社会责任取向有利于持续经营,社会责任取向和社会责任行为水平过低或过高均不利于组织的持续经营;与组织自身特征相适应的社会责任行为对持续经营有正向影响。因此本文认为组织应当保持一个适合于自身发展阶段和特征的社会责任取向水平,并选择相应的社会责任战略,唯如此,组织方能持续经营。
- 晁罡申传泉石杜丽程鹏
- 关键词：社会责任
- 发达国家与发展中国家企业社会责任实践比较研究被引量：5
- 2014年
- 以发达国家和发展中国家为切入点,从意识现状、实施现状和信息披露现状三个角度,对比两种发展水平国家间企业社会责任的差异。从总体上看,发达国家企业的社会责任意识和实践远远高于发展中国家,但是同一发展层次的国家间也会存在差距。在企业社会责任信息披露方面,无论是发达国家还是发展中国家,披露的重点都是人力资源方面,对环境责任的披露是绝大多数发展中国家所没有的。从法律规定、政府作用和文化价值观三个方面分析了产生差异的原因。
- 晁罡姜胜林王磊
- 关键词：企业社会责任
- 伦理制度、企业社会责任行为与组织绩效关系研究被引量：14
- 2013年
- 企业伦理常常以其特殊价值和难以模仿性,而成为企业的核心竞争力。但是,不少企业却没有相应的伦理制度和具体规范,其伦理行为仅为即兴之举。而一些较成熟的企业,则将企业伦理制度化,并在企业内部稳步推行。那么,企业伦理制度化与否,对企业履行社会责任的效果,进而又对组织的绩效是否会产生影响上的差异呢?本文通过实证研究的方法,探讨和验证伦理制度对组织绩效的影响效应,并引入企业社会责任行为作为中介变量,构建了伦理制度、企业社会责任行为和组织绩效三者之间的研究模型。以企业中高层管理者为调查对象,通过167份有效数据分析发现,伦理制度对组织绩效并未产生直接正向影响,但伦理制度对企业社会责任行为具有显著的正向影响,企业社会责任行为对组织绩效有显著正向影响,并且企业社会责任行为在伦理制度与组织绩效关系之间起中介作用。因此,企业的发展和伦理道德建设应该是相辅相成、缺一不可,企业必须通过对各个利益相关者的伦理管理,才能带来整个组织绩效的提升。
- 晁罡申传泉张树旺邱梅花
- 关键词：伦理制度企业社会责任行为组织绩效利益相关者
- 台商在大陆投资的区域和产业分布特征分析被引量：8
- 2013年
- 通过分析台商在大陆投资的区域和产业分布,利用主要经济规模指标的加权算术平均法,以及业绩指数测度方法,对大陆各主要台资集中区域进行了比较研究。结果显示,近年台资"北移"趋势明显,而"西进"行动缓慢;在投资领域方面,台资以制造业为主体的格局并无根本改变,但逐步呈现产业集聚和日益多样化的现象;另外,在大陆三个最重要的经济区域中,长三角表现最优。在吸引台资方面,各地区应当有针对性地对其投资方向进行引导。
- 晁罡熊吟竹
- 关键词：台资集群
